高慧姸是城大商學院工商管理碩士學生，她參加了商學院的研究生文化交換計劃，並在 2016 年上學期於德國頂級工商管理碩士學院之一的奧托貝森管理研究院 (WHU – Otto Beisheim School of Management) 度過了半個學年。且聽她分享在德國交流時的一些體會。
選擇德國，是因為我學過德語，也非常欣賞德國文化。德國的教育體系與香港和英國大相逕庭，德國人投入工作，同時也重視生活質素。留學德國的這段時間，我逐漸了解到，德國的生活方式、體制以至對待細節的態度等等，與香港和國內可說截然不同。在香港有聽聞說歐洲人很散漫，但就德國而言，我對有此說法感到匪夷所思，相信這完全是出於誤解。
我認為，德國人對工作非常投入和專注，並且嚴格遵循規則和指引。我們都知道德國汽車的製造水準超著，當你在城裡坐火車或電車時都會注意到，儘管那列火車或電車看起來已是非常老舊，卻仍能開得飛快，每個按鈕、每個車門運作起來都精準到位。他們的維修保養標準也非常嚴格。在超市的收銀台排隊時，你看不到什麼花俏東西，但你會發現所使用的那部條碼掃描器異常準繩快速，一切都超具效率。
星期天是家庭日，是用來放鬆身心和享受家庭生活的時間。周日和假日沒人工作，民居和旅遊區的商店都不會開門營業。德國人雖然對工作很投入，但同時也重視工作和生活保持平衡的高品質人生。我相信這一點與德國能成為歐洲最強的經濟體系有莫大關係。
能在奧托貝森管理研究院學習是個難得的經歷。 2016 年秋季學期的 MBA 交換生，半數是中國人，包括兩位來自加拿大和美國與我同班的交換生。我們與全日制班一起上課，這個班裡也有 15% 是中國人！總體上，來自亞洲的學生有 30%。有中國同學告訴我，他們來德國學習的原因是當地教育體制很好，而且學費比美國便宜，即使是奧托貝森這類私立大學也不例外。我慶幸自己選了到德國當交換生，學習期間有大量機會與同班所有同學交流及分享各自經歷。這個學期過去之後，我發現自己的普通話也進步不少，可算是一個意外收獲！
在奧托貝森上課非常有意思。我選修的「競爭與協作戰略工具」是一門實驗式課程，學習過程除了聽課之外，最重要的還是親身體驗。這部分以比賽形式進行，目標是要在「市場」中取勝。我們以軟件模擬真實公司運作，我們必須釐定各類公司營運參數，如決定不同階段的資金投入以及銷售、運營、人力資源、採購、投資、研發等預算，並且制定公司經營戰略。每個階段開始的時候，教授會向我們提供相關資訊及當時的市場形勢，以作參考。經過幾個階段之後，獲得最豐厚盈利及公司股票價格最高的小組謂之勝出比賽。我們小組雖然在比賽初段遭遇挫折，興幸最後獲得了第二名。這個課程讓我對公司參數的動態變化加深了理解。我發現，作為決策者，有些東西不是單從課堂就能學得到的。
除了忙於進行各項專題研習和考試外，我也利用課餘時間跑到德國周邊國家如英國、匈牙利、斯洛維尼亞、奧地利和荷蘭等旅遊。這次交流學習，不但能與同學及當地人交朋友，也是一個認識當地文化、發展自我的好機會，委實令我獲益良多。
